Colaboración interprofesional: Enfermería caminando hacia un trabajo en equipo en el cuidado del adulto mayor / Interprofessional collaboration: nursing moving towards teamwork in the care of the elderly
Salud UNINORTE
; 39(3): 901-915, dic. 2023. tab
Article
em Es
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LILACS-Express
| LILACS
| ID: biblio-1576789
Biblioteca responsável:
CO304.1
RESUMEN
RESUMEN Objetivo:
Describir e interpretar las experiencias de las enfermeras con rol ampliado en la colaboración interprofesional. Materiales ymétodos:
Estudio descriptivo-cualitativo, exploratorio. Entre mayo y octubre 2019, previa firma del consentimiento informado, se realizaron entrevista a profundidad a 20 enfermeras de manera intencional con nivel académico mínimo licenciatura, con diplomados, cursos, especialidad y/o maestría, que ya estaban laborando mínimo 3 años en un servicio con atención al adulto mayor en instituciones de salud pública o privada de primero y tercer nivel de atención. Se transcribieron las entrevistas y se realizó el análisis de datos de contenido tipo temático propuesta por De Souza y método fenomenológico, apoyado del software Atlas Ti.Resultados:
Emergieron dos categorías 1. Colaboración entre profesionales de enfermería Garantizando la continuidad y la calidad del cuidado, donde la enfermera de rol ampliado colabora con enfermeras de diferentes niveles de competencia. 2. Colaboración interprofesional caminando hacia un trabajo en equipo, es decir, colabora directamente con los profesionales de salud en la atención del adulto mayor cuando está integrada al equipo de geriatría. Por el contrario, es difícil establecer una colaboración interprofesional con los médicos internista y médicos generales.Conclusiones:
El profesional de enfermería va en camino de hacer visible su rol ampliado, sin tener que suplir o realizar actividades médicas, sino en función de sus competencias establecidas para trabajar de manera colaborativa.ABSTRACT
ABSTRACT Objective:
Describe and interpret the experiences of nurses with an expanded role in interprofessional collaboration. Material andmethods:
Descriptive-qualitative, exploratory study. Between May and October 2019, after signing the informed consent, an in-depth interview was intentionally conducted with 20 nurses with a minimum academic level of bachelor's degree, with diplomas, courses, specialty and/or master's degree, who had already been working for a minimum of 3 years in a service with attention to the elderly in public or private health institutions of 1st and 3rd level of care. The interviews were transcribed and the thematic content data analysis proposed by De Souza and the phenomenological method was carried out, supported by the Atlas Ti Software.Results:
Two categories emerged 1. Collaboration between nursing professionals Guaranteeing continuity and quality of care, where the expanded role nurse collaborates with nurses of different levels of competence. 2. Interprofessional collaboration moving towards teamwork, that is, it collaborates directly with health professionals in the care of the elderly when it is integrated into the geriatrics team. On the contrary, it is difficult to establish an interprofessional collaboration with internists and general practitioners.Conclusions:
The nursing professional is on the way to make their expanded role visible, without having to replace or carry out medical activities, but based on their established competencies to work collaboratively.
Texto completo:
1
Coleções:
01-internacional
Base de dados:
LILACS
Idioma:
Es
Revista:
Salud UNINORTE
Assunto da revista:
SAUDE PUBLICA
Ano de publicação:
2023
Tipo de documento:
Article
País de afiliação:
Peru
País de publicação:
Colômbia