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Gender equity in planning, development and management of human resources for health: a scoping review.
El Arnaout, Nour; Chehab, Rana F; Rafii, Bayan; Alameddine, Mohamad.
Afiliación
  • El Arnaout N; Global Health Institute, American University of Beirut, Riad El Solh, Beirut, 1107 2020, Lebanon.
  • Chehab RF; Department of Nutrition Science, College of Health and Human Sciences, Purdue University, West Lafayette, IN, 47907, USA.
  • Rafii B; Department of Health Management and Policy, Faculty of Health Sciences, American University of Beirut, Riad El Solh, Beirut, 1107 2020, Lebanon.
  • Alameddine M; Department of Health Management and Policy, Faculty of Health Sciences, American University of Beirut, Riad El Solh, Beirut, 1107 2020, Lebanon. ma164@aub.edu.lb.
Hum Resour Health ; 17(1): 52, 2019 07 11.
Article en En | MEDLINE | ID: mdl-31296235
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Texto completo: 1 Colección: 01-internacional Base de datos: MEDLINE Asunto principal: Administración de Personal / Justicia Social / Sexismo / Fuerza Laboral en Salud Tipo de estudio: Qualitative_research / Systematic_reviews Aspecto: Determinantes_sociais_saude / Equity_inequality Límite: Female / Humans / Male Idioma: En Revista: Hum Resour Health Año: 2019 Tipo del documento: Article País de afiliación: Líbano Pais de publicación: Reino Unido
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Texto completo: 1 Colección: 01-internacional Base de datos: MEDLINE Asunto principal: Administración de Personal / Justicia Social / Sexismo / Fuerza Laboral en Salud Tipo de estudio: Qualitative_research / Systematic_reviews Aspecto: Determinantes_sociais_saude / Equity_inequality Límite: Female / Humans / Male Idioma: En Revista: Hum Resour Health Año: 2019 Tipo del documento: Article País de afiliación: Líbano Pais de publicación: Reino Unido