Your browser doesn't support javascript.
loading
Training-professional profile of nurses teaching at the Technical Schools of the Unified Health System / Perfil formación-profesional del enfermero docente en las Escuelas Técnicas del Sistema Único de Salud / Perfil formativo-profissional dos enfermeiros docentes das Escolas Técnicas do Sistema Único de Saúde
Ribeiro-Barbosa, Juliana Costa; Silva, Gilberto Tadeu Reis da; Backes, Vânia Marli Schubert; Vieira, Silvana Lima; Chaves, Manuel Carlos Rodrigues Fernandes; Paiva, Juliana Maciel Machado.
Afiliación
  • Ribeiro-Barbosa, Juliana Costa; Universidade Federal da Bahia. Salvador. BR
  • Silva, Gilberto Tadeu Reis da; Universidade Federal da Bahia. Salvador. BR
  • Backes, Vânia Marli Schubert; Universidade Federal de Santa Catarina. Florianópolis. BR
  • Vieira, Silvana Lima; Universidade do Estado da Bahia. Salvador. BR
  • Chaves, Manuel Carlos Rodrigues Fernandes; Escola Superior de Enfermagem de Coimbra. Coimbra. PT
  • Paiva, Juliana Maciel Machado; Universidade Federal da Bahia. Salvador. BR
Rev. bras. enferm ; Rev. bras. enferm;75(2): e20201142, 2022. tab, graf
Article en En | LILACS-Express | LILACS, BDENF | ID: biblio-1341092
Biblioteca responsable: BR1.1
ABSTRACT
ABSTRACT

Objective:

to describe the training-professional profile of nursing professors in the vocational course in nursing at the Technical Schools of the Unified Health System.

Methods:

a quantitative descriptive research, carried out with 61 nurses who are professors of technical courses in nursing at five technical schools in three Brazilian regions. Data were collected through an online questionnaire and submitted to descriptive analysis.

Results:

only 36% of teaching nurses were licensed and 80% had a specialization in nursing or health. Although 95.1% of participants considered training for teaching necessary, 44.2% did not have qualifications for this job. The average length of work in care was 8 years, focusing on the hospital network.

Conclusion:

the need for professor training and investment in it is evidenced, as the training of essential workers for nursing care and consolidation of the Unified Health System is on the agenda.
RESUMEN
RESUMEN

Objetivo:

describir el perfil formativo-profesional de los profesores de enfermería en el curso técnico en enfermería de las Escuelas Técnicas del Sistema Único de Salud.

Métodos:

investigación cuantitativa, descriptiva, realizada con 61 enfermeras que son profesoras de cursos técnicos en enfermería en cinco escuelas técnicas en tres regiones brasileñas. Los datos se recopilaron a través de un cuestionario en línea y se sometieron a análisis descriptivo.

Resultados:

se destaca que solo el 36% de los profesores de enfermería tenía licencia y el 80% tenía especialización en el campo de la enfermería o la salud. Si bien el 95,1% de los participantes consideró necesaria la formación para la docencia, el 44,2% no tenía la calificación para este puesto. El tiempo promedio de experiencia en la atención fue de 8 años, con foco en la red hospitalaria.

Conclusión:

se evidencia la necesidad de formación e inversión docente en la misma, ya que la formación de los trabajadores esenciales para la atención de enfermería y la consolidación del Sistema Único de Salud está en la agenda.
RESUMO
RESUMO

Objetivo:

descrever o perfil formativo-profissional dos enfermeiros docentes do curso técnico em enfermagem das Escolas Técnicas do Sistema Único de Saúde.

Métodos:

pesquisa quantitativa, do tipo descritiva, realizada com 61 enfermeiros professores de cursos técnicos em enfermagem de cinco escolas técnicas de três regiões brasileiras. Os dados foram coletados por questionário online e submetidos à análise descritiva.

Resultados:

destaca-se que apenas 36% dos enfermeiros docentes eram licenciados e 80% tinham especialização na área de enfermagem ou saúde. Apesar de 95,1% dos participantes considerar necessária a formação para o ensino, 44,2% não tinha qualificação para este trabalho. O tempo médio de atuação na assistência foi de 8 anos, concentrando-se na rede hospitalar.

Conclusão:

evidencia-se a necessidade de formação docente e o investimento nesta, pois está em pauta a formação de trabalhadores essenciais para o cuidado em enfermagem e consolidação do Sistema Único de Saúde.
Palabras clave

Texto completo: 1 Colección: 01-internacional Base de datos: BDENF / LILACS Idioma: En Revista: Rev. bras. enferm Asunto de la revista: ENFERMAGEM Año: 2022 Tipo del documento: Article País de afiliación: Brasil / Portugal Pais de publicación: Brasil

Texto completo: 1 Colección: 01-internacional Base de datos: BDENF / LILACS Idioma: En Revista: Rev. bras. enferm Asunto de la revista: ENFERMAGEM Año: 2022 Tipo del documento: Article País de afiliación: Brasil / Portugal Pais de publicación: Brasil